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Alle vom Cutter abgeschnittenen Zeiten wandern automatisch in die Spalte „Pause“.

Für den Export nach Excel ist es unglücklich, dass die Zeiteinheiten in den Feldern mit einem „h“ angezeigt werden (4:55 h). Man kann in Excel die Einträge so nicht weiterverarbeiten. Es wäre schön, wenn das „h“ in den Felden rausfällt und dann alternativ oben in der Spaltenüberschrift auftaucht „Pause in h“.

Bei der Selektion der Sprache sollte dies nur Selektierbar sein. Wenn man die Sprache reinschreibt kommt die folgende Fehlermeldung.

Es lassen sich keine Feiertage im Editor rückwirkend eintragen.

Beim Beantragen eines Urlaubsantragen über das Kalender Modul wird der Urlaub falsch gerechnet.
Es wird 1/2 Urlaub beantragt, jedoch ein ganzer Tag berechnet.

Man erstelle einen Eintrag ohne Start und Endzeit.
Diese ist beliebig oft kopierbar.

Dies betrifft alle Möglichkeiten der Eintragung.

in TimePunch TEN bei einem Mitarbeiter z.B. als tägliche Arbeitszeit 2 Stunden eintrage und ebenso eintrage, dass ab 6 Stunden (falls er mal länger da ist) eine halbe Stunde Pflichtpause zu leisten ist, wird als Anwesenheitszeit 2:30 angezeigt sowie bei manueller Eingabe.

Es gibt ein Problem bei der Darstellung der Berichte mit Zuschlagsrelevanten Zeiten.

Im Bericht “Dokumentation der Kurzarbeit” wird die Summe der Kurzarbeitszeit fehlerhaft angezeigt.

Seit dem Update auf Version 4.2 , insbesondere dem Modul Abwesenheitsanträge 4.2.413.0 ist uns folgendes Problem aufgefallen.

Bisher war es ja so, das ein beantragter Urlaub, vor der eigentlichen Genehmigung wieder vom Anwender gelöscht werden konnte.

Nun bekommt man beim Aufruf folgenden Fehler:

Die DELETE-Anweisung steht in Konflikt mit der REFERENCE-Einschränkung “TP_PROJECTS_FK04”. Der Konflikt trat in der timepunch-Datenbank, Tabelle “dbo.TP_PROJECTS”, column ‘CREATED_BY’ auf. Die Anweisung wurde beendet.

#004959

Fehler im Bericht Kurzarbeit, Tabellarisch (Kranktage werden nicht angerechnet)

004993

Zur besseren Übersicht wäre eine Sortierung der Rahmenarbeitszeiten wünschenswert.

Überstunden, die vor der Kursarbeit in Anspruch genommen werden, werden nicht vom Gleitzeitkonto abgezogen.
Beispiel:
Ein Kunde versetzt einen Mitarbeiter ab Mitte des jeweiligen Monats in Kurzarbeit. Vor der Kurzarbeit müssen jedoch die Überstunden abgebaut werden. Nach dem Eintragen der Überstunden sollte sich diese im Gleitzeitkonto reduzieren, dies ist aber nicht der Fall. Hier wird vom Anfang des jeweiligen Monats gerechnet.

005080