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Wenn sich nach einem gestellten Abwesenheitsantrag, die Sollzeit im Arbeitszeitmodell ändert, bekommt der Mitarbeitende für die bereits eingetragenen Abwesenheitsanträge Überstunden bzw. Minusstunden hinterlegt.

Automatisches hinzufügen von Jahresurlaubstagen nach einstellbaren Jahren

Module oder Bereiche im Management, welche nicht aktiv genutzt oder allgemein benötigt werden, ausblendbar machen

Die mobile Monatsansicht beinhaltet kein Gleitzeitkonto

Wenn ein Mitarbeiter noch nicht im Unternehmen ist oder ausgetreten ist, im Mitarbeiterprofil ist ein Eintritts- und/oder Austrittsdatum hinterlegt und das Datum wird entweder entfernt oder geändert, dass der Mitarbeiter im Unternehmen ist und die Einschränkung im Datafox-Modul gesetzt ist, das Mitarbeitende, welche nicht im Unternehmen sind, nicht buchen können, wird die Fehlermeldung PZE nicht vorhanden geworfen. Wenn diese Einschränkung entfernt wird, funktioniert das Buchen ohne Probleme.

Ähnlich wie Abwesenheitsanträge, wenn ein Mitarbeiter einen Zeiteintrag angepasst haben möchte, weil z.B. Zeiten vom Cutter weggeschnitten wurden, kann ein Antrag gestellt werden, welcher von einem Admin genehmigt werden muss, um die Änderungen zu übernehmen

Startseite → meine detaillierten Buchungen sollen Pausen deaktivierbar sein

Wenn man mehrere Zeiteinträge in den Einzelbuchungen markiert und auf ‘Bearbeiten’ klickt, werden die Änderungen nur auf den initialen Zeiteintrag angewendet und nicht auf alle markierten Zeiteinträge.

TP Management stürzt beim Schließen von Berichten und bei dem Versuch etwas auszudrucken ab, wenn keine Drucker im System hinterlegt sind.

Wenn in den Stammdaten → Mitarbeitende ein Mitarbeiter die Berechtigung ‘Kein Zugriff’ besitzt und das Icon für den ‘Jahresurlaub -und Krankheit’ ausgewählt wird, lädt der sich öffnende Dialog nicht.

#014364

Wenn bei einem Bundesland der letzte bundeslandspezifische Feiertag gelöscht wird, wird das ganze Bundesland gelöscht, ohne den Feiertag in der Monatsübersicht zu löschen (wird weiterhin rot Makiert).

Um den Fehler zu umgehen muss das Bundesland händisch neu angelegt werden und im Mitarbeiterprofil neu zugewiesen werden.

Wenn Abwesenheitsanträgen abgelaufen sind, d.h. das Startdatum der Abwesenheit ist heute oder liegt in der Vergangenheit, soll es eine Möglichkeit geben, diese Anträge durch den Genehmiger zu löschen.

Wenn in den Lohndaten ein Lohndatenexport durchgeführt werden soll und über die Mitarbeitersuche alle Mitarbeitenden ausgewählt sind, wir die Fehlermeldung im Anhang geworfen.

Wenn über Bewegungsdaten → Lohndaten ein Lohndatenexport durchgeführt werden soll und unter den Stammdaten → Organisation → Zentrale keine Steuerberaternummer und keine Mandantennummer hinterlegt ist, öffnet sich der Dialog für den Lohndatenexport nicht

Kopierte Zeiteinträge, über ‘Ctrg+c’ oder Rechtsklick → kopieren, können nicht eingefügt werden

Beim erstellen von Tages- und Serieneinträgen soll ein Kommentar/Beschreibungsfeld hinzugefügt werden.

Wenn in der ehemaligen Analyse der Jahresurlaub bearbeitet wurde und im Mitarbeiterprofil eine Änderung durchgeführt und gespeichert wird, wird der Jahresurlaub in der ehemaligen Analyse auf den Jahresurlaub im Mitarbeiterprofil gesetzt.

Änderungen im Mitarbeiterprofil sollen nicht den abgeänderten Jahresurlaub in der ehemaligen Analyse überschreiben.

Eine zusätzliche Information über die Ist-Wochenarbeitszeit in die Anzeige des Arbeitszeitkontos hinzufügen.

Ticket #013478

Wenn benutzerdefinierte Informationstexte angelegt werden sollen, wird nur der angemeldete Mitarbeiter als Auswahlmöglichkeit angezeigt.

Eine Informationsmail versenden, wenn ein schwerwiegender Fehler entsteht und der Cutter deshalb das Schneiden der Zeiten abbricht.

Ähnlich wie wenn ein Cloud Terminal keinen Alive-Ping mehr sendet.

Bei max. ÜStd.konten von 60 Std.: eine Art „Ampelsystem“, damit sowohl der AN, der TL als auch die Perso automatisch eine Info über das System erhalten:
Grün: alles ok
Orange: wird in Kürze die Grenze von 50 ÜStd. Übersteigen
Rot: ist über die Grenze von 50 ÜStd.